月薪5千与月薪2万SEO offer的差别

月薪5千与月薪2万SEO offer的差别?在SEO行业里，有的是拿着月薪好几万人人羡慕的SEO大咖，有的是月薪只有几千的SEO专员，大家都同在一个行业打拼，为何差距会如此之大？一个优秀的SEOer，到底和普通的SEOer有着哪些不一样的特质？

　　1、刚入职时

　　普通的SEOer：只想拿着一个金饭碗，对工资的高低斤斤计较，没有想过工资的增长靠的是工作的经验和熟练的技能。

　　优秀的SEOer：带着一颗对SEO敬畏又渴望的心开始工作，时时保持着学习的积极性，并且不断积累工作经验。

　　2、面对困难时

　　普通的SEOer：在繁忙的工作中出现各种问题时，往往带着抱怨和不耐烦的情绪去面对，不会积极调整好自己的态度去解决问题。

　　优秀的SEOer：遇到问题时会沉下心来，冷静地进行分析，想出各种办法去解决，从而逐渐掌握解决相关问题的技能，养成遇事沉着冷静的心态。

　　3、工作任务重时

　　普通的SEOer：一旦工作变得多时，就会手足无措，做事杂乱无章，分不清工作的主次，搞不清工作的核心在哪里。

　　优秀的SEOer：即使面对多重任务也能够做好详尽的工作计划，找准工作的核心，按照进度来完成，做到忙中有序。

　　4、下班后闲暇时

　　普通的SEOer：下班后一回到家就葛优躺、看电视、打游戏、玩手机等等，不会想到继续为自己充电。

　　优秀的SEOer：能够利用好下班后的三四个小时继续学习，阅读有关SEO方面的书籍，写工作总结，规划好明天的工作内容。

　　5、与客户沟通时

　　普通的SEOer：带着很明显的目的性进行沟通和营销，并没有考虑到客户的实际需求，因而成效很低，任务很难完成。

　　优秀的SEOer：能够和客户进行无障碍交流，通过自己的言谈举止让客户感受到人格魅力，并且从交流中准确找到客户的实际需求，高效地完成任务。

　　6、与同事交往时

　　普通的SEOer：喜欢我行我素，个性张扬，以自我为中心，不擅于处理与同事和领导的关系，给人一种不容易亲近的感觉。

　　优秀的SEOer：能够很快地与同事打成一片，与领导的关系协调，给人一种低调谦逊的感觉，容易接近和相处。

　　7、做职业规划时

　　普通的SEOer：心中没有什么目标和规划，安于现状，得过且过。

　　优秀的SEOer：有理想、有目标，明确知道自己想要什么，并为此制定职业规划，努力去实现。

　　看完以上，你是一个优秀的SEOer还是一个普通的SEOer的？